最强培训
方案个性化
根据企业各阶段的实际问题，到企业调研后，进行有针对性的开发和延伸，设计出适宜的课程方案后实施授课。
课程立体化
涵盖企业发展中的员工心态、管理技能、市场营销、执行力、领导力等各体系课程。
方式多元化
既包含传统的课堂培训、室内体验式培训、室外拓展训练式培训，也包括在线培训及微信微课等新型培训方式。
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课程体系
- 专业的国家人力资源资格证考试 您可在七海报名参加人力资源师资格认证全国统考，全国统考是对其知识和能力的综合评定以及职业素质的检验，企业人力资源人员必须持有相应的职业资格证书才可上岗。
- 基层员工的心态培训
- 中高层员工的管理技能培训
- 核心层的领导力培训
- 企业战略培训以及企业文化
- 企业品牌建设
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授课方式
- 传统的课堂培训
- 室内体验式培训
- 室外拓展训练式培训
- 在线培训及微信微课等新型培训
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报名方式
